醫保返款標準調整,企事業單位標準將統一,這是真的么?

2023年,職工醫保門診共濟機制逐步實施,多個地區調整了醫保個人賬戶劃入標準,而其他地區也將逐漸實施。

在未實施職工醫保門診共濟機制前,各地醫保劃入個人賬戶標準不統一,主要有三種情況:

一.按照固定金額劃入。也就是說不管是機關事業單位退休人員,還是企業退休人員都按照一個標準進行醫保個人賬戶劃入,養老金的高低不會影響醫保劃入的金額。

二.按照個人養老金一定比例劃入。這種方式就會因養老金的不同導致醫保劃入金額的不同,機關事業單位退休人員與企業退休人員養老金的差距影響著退休后的醫保待遇。而這種方式是實施職工醫保門診共濟之前實施地區最多的。

三.按照當地社平工資一定比例劃入。以當地社平工資為基數,這意味著提高了部分人的醫保劃入金額,所以這種方式,只有少數地區采用。

為了充分讓醫保個人賬戶中金額起到醫保保障作用,實施門診共濟,雖然個人賬戶返款的金額降低,但增加了醫保統籌賬戶里的錢,提高了醫保保障水平,讓更多的人享受到醫保保障。

實施職工門診共濟制度,多個地區對醫保劃入個人賬戶標準進行了調整,統一按照人均養老金的2%或者2.5%,將不再與個人養老金掛鉤,這樣一來統一了機關事業單位退休人員與企業退休人員醫保個人賬戶返款標準,打破了養老金對醫保個人賬戶返款的影響。

北京在8月份實施職工門診共濟制度,但對于退休老人醫保返款金額并沒有發生變化,仍然是70歲以下返100元,70歲以上返還110元。

江蘇省從2024年開始,退休人員按照全省基本養老金水平的2.5%劃入到個人賬戶。

河北省從2023年開始,退休人員按照全省基本養老金的2%劃入到個人賬戶。

此外,還有河南,湖北,安徽等地。

退休人員醫保個人賬戶返款標準將逐步統一,采用按照當地人均養老金的2%或者2.5%的比例劃入個人賬戶,統一機關事業單位退休人員與企業退休人員醫保返款標準。

如果是已經按照這個標準實施的地區,養老金2000元的退休老人和養老金6000元的退休老人,醫保返錢是一樣的,而養老金低的退休人員反而經標準調整,醫保返錢增加。